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中国电信招聘考试

2017-10-17 11:01 编辑:龙
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中国电信集团公司(简称“中国电信”)是国有特大型通信骨干企业,注册资本2204亿元人民币,资产规模超过7000亿元人民币,年收入规模超过3800亿元人民币,位列2015年度《财富》杂志全球500强第132位,多次被国际权威机构评选为亚洲最受尊崇企业、亚洲最佳管理公司、亚洲全方位最佳管理公司等。

 

招聘对象

全国高等学校应届毕业的全日制本科生、硕士生及博士生(备注:应届毕业生需取得相应学位)。

 

招聘岗位

中国电信集团公司及所属子分公司发布招聘岗位主要类别有:市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设类、网络维护与服务支撑、研发以及综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源等)等七大类岗位。

 

招聘流程

1、网上报名

2、校园宣讲

3、组织笔试面试

4、通知及签署三方协议

 

简历投递网址

www.chinatelecom.com.cn/jobs/

 

考试时间

不同分公司的投递简历时间不同,其考试时间也不同,请随时关注我们科信官方网站或关注中国铁塔官方网站

 

考试内容

1、笔试

中国电信笔试分专业类进行,一般有营销类、通信类、计算机类、人力资源类等,考试内容主要为:行测、专业知识、性格测试。

2、面试

各单位单独组织面试,一般为一到三轮面试,形式多为无领导及半结构化,少部分地区还会考察到营销。

一面为无领导小组讨论,面试官会给定题目,小组人员自行配合、协调、陈述观点。

二面为半结构化面试,考生先做我介绍,面试官会针对考生个人简历进行提问,一般会涉及到个人基本信息、职业素质和规划方面问题。

三面为半结构化面试,问题较灵活,但主要是结合考生经历围绕个人职业素质和能力方面的。

 

 

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