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辽宁省公务员考试详解!

2017-10-20 编辑:龙
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  一、省考简介

  1.考试简介

  辽宁省公务员是指:辽宁省内各级行政机关(省直、市、县、乡镇)党群、政府及参公机构录用机关工作人员招聘考试。

  根据往年情况判断,多个省份均在同一天举行考试,时间一般为4月中下旬,简称联考。辽宁省公务员考试时间一般定为每年4月的第二周周末或第三周周末举行,公告下发时间为3月上旬,考试时间大体如下:

  报名时间:3月中旬

  考试时间:4月中下旬

  2.岗位分析

  根据往年岗位数据分析,应届毕业生岗位人数,占总招录人数的17%左右,要求具有研究生以上学历占5.37%;要求本科以上学历占81.75%;专业方面,法学类专业是绝对的香饽饽,最近一次辽宁省考试法学专业岗位占总招入人数的63.3%。充分体现了辽宁省加大了对公务员法制意识的重视,希望更多知法、懂法的考生加入到辽宁省公务员队伍中来,提高整体我们辽宁公务员的法律意识。

  3.报考基本条件:

  (1)具有中华人民共和国国籍;

  (2)拥护中华人民共和国宪法;

  (3)18周岁以上、35周岁以下(1980年3月25日(含)至1998年3月25日(含)期间出生);

  应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)报考我省公务员,年龄可放宽到40周岁以下(1975年3月25日(含)至1998年3月25日(含)期间出生);

  (4)具有良好的品行;

  (5)具有正常履行职责的身体条件;

  (6)具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力;

  (7)具有招考职位所要求的资格条件。

  ※注意事项(学员误区)※(2017年为例):

  1、每名考生只能报考一个招考职位。

  2、报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

  3、报名实行诚信承诺制,考生报名时,要如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的、或与招考职位要求的资格条件不符的,一经查实,一律取消考试资格或录用资格。

  4、本次考试在全省各市政府所在地设置考场,不再单独设置省直考区。报考人员可按就地就近原则自主选择参加考试的考区。

  5、面向辽宁省内普通本科院校辽宁籍本科以上学历2017年应届毕业生各招考职位开考比例均为1:3,对招考职位未达到开考比例,调整或取消该职位招考计划,调整或取消的职位将在本校校园网上公布,报考已取消职位的考生,可以在规定的时间内报考其他符合招考条件未被取消的职位。未按规定时间改报的,视为放弃报考。

  6、考生自报名至考试(笔试、资格审查、面试、体检、考察)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便招考单位、考试机构联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。

  二、考试简介

  1.笔试考试科目:(以2017年招警考试为例)

  2017辽宁省公务员考试公告已公布,招录1359人,报名时间为2017年6月12日9时至6月14日24时,2017年7月8日至9日笔试。笔试内容包括公共科目和专业科目。

  公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。

  所有报考者均参加行政职业能力测验和申论两科考试。行政职业能力测验包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等,全部为客观性试题,考试时限为120分钟,满分为100分。申论主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力,考试时限为150分钟,满分为100分。

  报考全省公安机关的考生加考公安专业科目。考试时限为120分钟,满分为100分。报考监狱戒毒系统的考生不加考公安专业科目。

年份

常识判断

言语理解

数量关系

判断推理

资料分析

总题量

2017

30

40

10

20

20

120

2016

20

40

10

30

20

120

  2.面试考试科目(以2017年辽宁招警考试为例):

  (1)面试共一种形式:结构化面试

面试形式

面试题型

面试时间

面试部门

结构化

综合分析、人际关系、情景应变、组织管理、新颖题

为15分钟

涵盖所有岗位

  (2)面试的组织及流程

  面试前

  

  电话通知面试

  一般来讲,公务员笔试成绩公布后,进入面试的人员会得到招考单位的电话通知,即通知你去进行资格审查并确认面试。除了电话通知外,一些单位还会通过信函、电子邮件以及网上公告的方式通知进入面试的考生。

  资格复审

  得到面试通知后,考生应该根据招考单位的要求,备齐所有的证件,在规定的时间内到指定地点进行资格复审和确认面试,通过审查的考生缴纳面试费。一般对通过资格复审并确认参加面试的考生,招考单位都会出具一份面试通知书或者面试准考证,上面会告知你详细的面试时间和地点,以及需要注意的事项。

  面试

  面试当天,考生需要携带招考单位出具的面试通知书或者面试准考证以及招考单位需要的其他证件准时到达面试地点。凭面试通知书或者面试准考证以及其他相关证件进入候考区。

  面试中:

  

  签到、上交通讯工具

  进入候考区之后,需要签到。之后由候考区工作人员宣读考场纪律以及面试后成绩的公布和体检的安排等工作,宣读完毕之后,各考生要上交自己的通讯工具等物品。

  抽签

  准备就绪之后,便是组织考生进行面试顺序的抽签。抽签确定分组和进场顺序,先抽分组签,再抽顺序签,如:三(1),表示第三组第1个进场。

  候考

  抽到第一的考生将由工作人员带到面试区进行面试,其他考生在候考区内候考。候考区和面试区是完全隔离的,候考的考生无法得知前面进行面试的考生的任何情况。

  在这之中,候考的考生不得离开候考区,如需上厕所,将由同性工作人员陪同前往。

  另外,如果面试是全天进行,中午,招考单位将给等待面试的候考考生提供免费的午餐。一般是盒饭,送到候考区。如果面试需要两天,则前一天的面试题和第二天的面试题是不一样的。

  候考区内,将有工作人员通知即将进行面试的考生做准备。即1号考生在进行面试时,2号考生会安排在考场门外候考,其他人在候考室等待,以此类推。

  进入考场、面试开始

  面试区内共有11个人,7个考官,最中间的1个是主考官;1个记分员,1个计时员,还有2个监督员全程监督。考生一般是正坐在主考官的对面,保证双方可以对视。你的座位上会有一支笔,一张白纸。你可以在白纸上做草稿。面试题由考官问,每问一题,你回答一题。

  待你坐定后,主考官将向你宣读面试规则。从目前的情况看,一般报考相同职位的考生的面试题目都是一样的。

  面试一般有3题,考官在一般情况下也不会追问,不管你是否答对。面试时间一般为15分钟,考生答题时间不宜过长,否则答不完考官也会宣布时间到;考生答题时间也不宜太短,否则会回答的不够全面。

  考生回答完所有题目后,主考官一般要问考生是否还有其它补充,考生可根据时间和自己回答的情况可以补充,也可以不补充。

  另外,有的招考单位要求考生在面试时不得向考官介绍自己的姓名、工作单位等相关信息,任何涉及个人情况的信息都不得泄漏,以确保面试公正,否则取消面试资格。

  面试后:

  

  等候分数

  面试答题结束后,考官将现场打分,记分员将所有考官的分数收齐后,去掉最高分和最低分,求出平均分即是你的最后得分,计分员核算完分数,监督员和主考官签字后,会在下一位考生面试结束后交给工作人员。辽宁省考采用隔位听分,即二号考生出场候分,一号考生入场听分,以此类推。

  面试结束

  面试结束后,考生不得再进入候考区和面试区,必须立即离开考场,不得逗留和随意走动。

  (3)辽宁省考面试比例及形式:

  通过对辽宁公务员考试,近几年的数据统计,相关岗位的面试比例和面试形式如下表所示:

  

岗位

面试比例

面试题量

面试形式

省直地税

1:2

3道

结构化面试

省直党群

大部分岗位1:3

部分岗位1:2

3道

结构化面试

省直政府系统

大部分岗位1:3

部分岗位1:2

3道

结构化面试

市直党群

1:2

3道

结构化面试

市直政府系统

1:2

3道

结构化面试

森林公安

部分岗位1:2

部分岗位1:1.5

3道

结构化面试

监狱戒毒系统

部分岗位1:2

部分岗位1:1.5

3道

结构化面试

参公(党群市直)

1:2

3道

结构化面试

  辽宁省考每年招考的岗位会略有不同,但是每个系统内部面试招考的比例基本是趋于稳定的。

  面试形式基本采用的是结构化面试。例如:2013年辽宁省直地税系统,面试比例为1:2;2013年党群参公系统,面试比例为1:2;2013年省直质检系统,辽宁省质量技术监督局面试比例为1:3,鞍山市质量技术监督局面试比例为1:2;2013年辽宁省直政府系统,面试比例为1:3;2014年辽宁省省直党群系统,面试比例为1:3;2015年辽宁省省直党群系统,中共辽宁省委宣传部面试比例为1:3;沈阳铁路运输法院面试比例为1:2,2015年辽宁省省直政府系统,辽宁省经济和信息化委员会面试比例为1:3;辽宁省统计局鞍山市调查队面试比例为1:2;2015年辽宁省监狱戒毒系统,抚顺市强制隔离戒毒所面试比例为1:2;辽宁省沈阳第一监狱面试比例为1:3;2015年辽宁省森林公安系统,辽宁省森林公安局面试比例为1:2;抚顺市森林公安局面试比例为1:1.5;2016年辽宁省市直法院、检察院系统,面试比例为1:2。所以通过以上这一表格,可以统计出近辽宁近几年辽宁省考面试比例的趋势,可以帮助大家做出合理预测分析。

  三、岗位前景简介

  地方公务员的工资主要由基本工资、奖励工资、工龄公资和各种补助组成。其中基本工资按级别各有不同,一般来说,办事员2800元、科员3000元、副科级3100元、正科级3300元。而根据学历不同,定岗级别也不同,一般本科毕业生定岗会定位副科级,研究生学历定岗级别为正科级。

  奖励工资取决于公务员考核是否合格,一般每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。

  工龄工资每年60元,以虚年计算,按月发放。

  补助包括车补、取暖补助、出勤补助,个别地区还有山区补助和地区差别补助等。

  一般来说,在一线城市,地方公务员的工资基本都由地方财政负担,所以待遇要好于同级别的国家公务员。

  在公务员的前景来说,地方公务员主要分为党群、行政以及公检法三个系统,每个单位、每个职位的前景会各有不同,以下为大家进行具体分析:

  1.党群部门收入及前景分析

岗位

优点

缺点

权力

指数

繁忙

程度

政治

潜力

收入

潜力

市委办公室

处于中枢地位,绝对的权力部门,前途好

协调、服务工作多,对专业要求低,不适合专家型人才

5

5

5

3

组织部

政治前途好

工作量大、事务杂、纪律多、压力大

5

5

5

3

纪委

权力强势

工作强度大

5

4

4

2

宣传部

工作环境宽松,文化氛围浓

舆论管控难

4

3

3

4

统战部

交际圈广

工作任务重

2

3

2

4

政法委

专业性强,适合法律专业

政治前途一般,维稳任务重

3

4

3

3

工会、团委、妇联

工作轻松、业务简单、提拔优势大

部门不强势

4

3

3

3

  2.政府部门收入及前景分析

  

岗位

优点

缺点

权力

指数

繁忙

程度

政治

潜力

收入

潜力

市政府办公室

处于中枢地位,绝对的权力部门

工作忙、急事、杂事多,不适合高层次人才

5

5

4

4

财政局

主管财务工作,权力大

工作忙、廉政风险高

5

4

3

5

发改委

层次高、涉及范围广、权力大

工作不轻松

5

5

4

4

经信委

管事多、权力大

安全生产责任大

5

4

3

4

规划局

交通局

建委

土地局

权力大、专业性强

廉政风险高

5

5

3

4

水利局

农业局

畜牧局

海洋渔业局

建设项目多、财政资金充裕,权力大

基层条件艰苦,政治前途有限

5

4

2

4

人社局

教育局

工作内容主要为管理人员,权力大

被投诉风险大

5

4

4

4

文化局

旅游局

体育局

权力不大、工作轻松、外出考察机会较多

受所在地限制比较大,政治前途有限

3

2

2

4

外事办

法制办

人防办

工作轻松

政治前途有限

2

2

2

3

城管

食药监

工商

税务

执法权力大

一线工作,事情繁杂,工作量大,被投诉风险大

4

3

3

3

  3.政法部门收入及前景分析

岗位

优点

缺点

权力

指数

繁忙

程度

政治

潜力

收入

潜力

公安局

权力大

突发情况多,工作时间长、压力大

5

5

3

3

法院

专业性强、权力大,适合法律专业

案子多、加班多、收入低

5

5

3

4

检察院

司法局

工作轻松,有公派律师,专业性强,适合法律专业

没有政治前途,属于养老部门

2

2

2

4

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