一、招聘人数及岗位
1.招聘人数：1人；
2.招聘岗位：电子信息科科员。
工作职责：主要负责网络维护及监控设备、大屏幕等服务器的运行、文案等工作。
二、用工方式及薪酬待遇
采取劳务派遣方式用工，工资实发2000元/月，并按照国家有关规定缴纳“四险”，节日福利标准500元/年，体检标准300元/年，发放工装。全年工作时间参照《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定。（特殊情况除外）。
三、工作地点：千山区营商环境建设局（鞍山市千山区汤岗子街道正德街10号）
四、招聘条件
（一）基本资格条件
1.遵守宪法和法律，遵守社会公德，无违法违纪等不良记录；
2.18周岁以上，35周岁以下（1987年6月至2005年6月期间出生）；
3.具有全日制大专（含）及以上文化学历；
4.具有适应岗位所需的专业和技能条件，熟练掌握计算机应用及办公软件操作；
5.身体健康，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍等，具有正常履行职责的身体条件；
6.聘用时没有其他劳动合同纠纷。
（二）有下列情形之一的不予招聘
1.曾受过各类刑事处罚或曾被开除公职的；
2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；
3.尚未解除党纪政纪处分的；
4.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单的；
5.涉黑涉恶，在扫黑除恶专项斗争中被重点打击的，涉黄、涉赌、涉毒受到行政处罚的；以及有群众举报，上级督办线索正在调查核实的；
6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的人员，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员；
7.根据相关规定不得聘用的其他情形的人员。
五、招聘工作流程
（一）发布公告
“鞍山润生”官方微信公众号平台（gh_abf3e9616521）
（二）报名及资格审核
1.报名方式：本次公开招聘采取现场报名的方式；
2.报名时间：2023年6月13日-6月14日，上午8：30—11:30，下午13:00—17:00；
3.报名地点：鞍山市高新区激光产业园科创中心449房间；
4.报名咨询电话：0412-5269100 15604221926（黄女士）；
5.考务费：50元；
6.准考证打印时间:另行通知。
（三）报名材料
1.本人身份证原件及复印件1份；
2.户口簿原件及首页、本人页及复印件1份；
3.毕业证原件及复印件1份；
4.学信网学籍在线验证报告（验证码需在有效期内）1份；
5.本人近期免冠一寸彩色照片1张（与报名登记表一致）；
6.按要求填写《报名登记表》（附件1）（照片处须为本人近期免冠正面证件照）；
7.《考生承诺书》（附件2）本人签字处须手写。
（四）资格审查
资格审查工作贯穿招聘全过程（含试用期），一经发现应聘人员任何一个环节审查不合格将被取消考试和聘用资格。
六、录用程序
考试采取笔试面试相结合的方式。笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。
（一）笔试
1.笔试时间和地点：详见笔试准考证。
2.笔试采用闭卷方式，采用《公共类及文字写作》题型，笔试成绩满分为100分，笔试时间120分钟。
（二）面试
1.面试时间和地点：详见面试准考证（请考生务必按规定时间准时参加面试，否则按自动放弃处理）。
2.根据笔试成绩从高到低按照计划招聘人数的1：3比例确定参加面试人员，达不到规定比例的，按实际人数计入面试，采取结构化面试的方式。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不能聘用。
（三）总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%（笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理），如总成绩并列的，按面试成绩高分者入取。
总成绩公布时间:详见“鞍山润生”官方微信公众号平台。
（四）体检：常规检查
面试结束后，根据面试成绩由高到低的顺序，按照计划招聘人数的1：1比例确定进入体检人选，体检所需费用由考生个人承担。
1.体检时间和地点：另行通知。
2.体检不合格或自动放弃产生的岗位空缺，按照笔试、面试总成绩从高到低依次递补。
（五）政审与公示
对体检合格的人员进行政审，政审合格人员名单，在“鞍山润生”官方微信公众号平台进行公示，公示期为7天（公示期同时上岗）。接受社会监督，有问题并查实的，或一时难以查实的，不予聘用。产生的岗位空缺，依次递补。
（六）培训考核
由用人单位对体检、政审合格的人员组织培训后进行考核。
（七）聘用与管理
聘用人员由用人单位统一按照个人条件和工作岗位要求分配，不服从岗位分配的取消聘用。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期一个月，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，签订聘用合同。人员实行双重管理，聘用人员年度考评由用人单位和鞍山润生公司联合考核，根据用人单位实际需求，选择合同期内考核合格者优先续签合同，考核不称职或国家、省、市及相关部门出台不再聘用的政策则停止合同续签。对年度考评不合格者，由鞍山润生公司与本人解除聘用合同。
（八）注意事项
1.已参加工作的考生需征得所在工作单位同意后方可报名，并自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，出现纠纷由考生自负；
2.报名实行诚信承诺制。考生报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或与岗位要求的资格条件不相符的，一经查实，取消其面试、聘用资格；
3.考生自报名至聘用（资格初审、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用）期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负；
4.本次招聘所有信息在“鞍山润生”官网微信公众号平台发布，不再另行通知，请密切关注企业平台信息。若考生未按规定时间参加笔试、面试、体检、政审等一切与本次公开招聘相关的工作，视为自动放弃报考资格，后果由考生本人承担；
5.报名时与考试时使用的身份证必须一致；
七、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会监督。本次招聘从未指定任何单位和个人编写有关考试教材，也不委托任何单位和个人举办有关考试培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等，误导报考者的，均与本次招聘组织单位无关。
八、本次招聘信息均以招聘方网上发布为准，其他未尽事宜，由招聘方解释。
附件1：《报名登记表》
附件2：《考生承诺书》
鞍山润生企业管理咨询有限公司
2023年6月6日
400-600-1817
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