根据辽宁省教育厅《关于转发教育部办公厅关于做好2025-2029年教育部直属师范大学公费师范生就业工作的通知》精神，以及事业单位公开招聘有关政策法规，现面向本溪籍返溪2025届教育部直属师范大学公费师范毕业生开展安置就业工作。有关事项如下：
一、安置就业人员范围和基本条件
本溪籍2025届教育部直属师范大学公费师范毕业生（返溪未落实就业单位）。
二、安置就业方式
返溪毕业生参加市教育局组织的考试考核程序，考试合格后，完成规定程序，考核合格，予以安置。
三、安置就业程序
1.事前摸底
总体掌握返溪公费师范类毕业基本情况。
2.报名和资格审查
（1）考生可在公告附件下载《本溪籍2025届部属师范大学公费师范毕业生安置报名表》，根据《本溪籍2025届教育部师范大学公费师范毕业生就业岗位需求表》提供的岗位，选报一所学校一个岗位（学科），报名表由考生本人填报，签字确认。
（2）报名时间、地点、方式
报名时间：2025年7月10日8:00至2025年7月10日12:00。
报名地点和联系人：本溪市第二十一中学人事室， 联系人：刘慧颖15084250202。
本溪市实验小学人事室，联系人：衣明 13942483348。
报名方式：现场报名，考生填写报名表，提供身份证、学生证、教师资格证、毕业证原件及复印件、三方协议书。
（3）资格审查
资格审查内容：依据岗位条件审查考生的相关报考资格。需备材料：报名表（1份）、身份证、学生证、教师资格证、毕业证原件及复印件（复印件一份）。
3.笔试（教育教学理论测试）
（1）内容：教育学、心理学、教育政策法规、教师职业道德等。满分为100分，60分及格。
（2）笔试时间：用人单位通知。
（3）笔试地点：用人单位通知。
（4）其它要求。笔试成绩合格者进入面试，笔试成绩不带入面试。未按时参加笔试者，按弃权处理。
4.面试（教学能力测试）
（1）考试时间：由用人单位通知考生本人，考生未按时入场的考生视为弃权。
（2）考试地点：由用人单位通知。
（3）面试内容：试讲。
（4）考生持身份证、学生证参加考试。
考生入场后，由工作人员对照报名表，查验考生，组织考生按学科抽取考试顺序号，考生按顺序号参加面试。
面试满分100分，60分及格，不及格者无录取资格。评委现场打分、现场公布成绩、考生签字确认。根据招聘计划，在成绩合格人员中，按照成绩由高分到低分顺序按1:1比例确定参加体检人选。同一岗位学科成绩并列者，由用人单位依据录取计划确认是否开展加试，或经主管部门批准后增加安置计划。
5.公布成绩
用人单位向考生公布成绩及参加体检人员名单。
6.体检及考察工作
用人单位组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和国家有关政策规定执行。体检不合格者，就业协议书自动终止，用人单位不承担违约责任。
考察重点是应聘人员思想政治表现、道德品质、心理状态、业务能力、岗位适应能力、工作实绩等情况，并复核报考资格，同时进行入职前犯罪记录查询。
7.签约
学校与公费师范毕业生签订就业协议。
四、公示
市教育局公布公费师范毕业生拟聘用人员名单。
五、办理备案手续
经公示无异议后，由用人单位、市教育局、市人社局为拟聘用人员办理相关手续。
六、其它事项
1.用人单位要将就业协议书需要特殊说明的地方告知签约学生；回答签约学生提出的有关问题；认真审阅签约学生上交的就业协议书，审核毕业学校印章是否正确，就业协议注明事项是否清楚。若毕业生未能按期毕业、未能取得毕业证、教师资格证，或因违纪等受到学校处分或行政处罚，就业协议自动终止，用人单位不承担违约责任。
2.签约人员名单将在网上进行公示，公示期为5日。公示期内，对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；对公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员，予以聘用。
签约学生按期毕业并到用人单位报到后，由用人单位与本人按照本溪市事业单位人员聘用制有关规定签订《辽宁省事业单位聘用合同书》，连同考核材料和体检结果报市教育局、市人力资源和社会保障局，办理聘用合同手续，并按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘任；不合格的，取消聘用。
3.从事招聘工作的人员，凡与拟招聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻关系、血亲亲属关系的，必须回避。
4.面试和考察要综合考虑学生的品德、心理，学识、特别要关注考生的心理，心理有问题的，用人单位有权拒签。
5.为方便应聘者报考，及加强对此次公开招聘工作的监督，设立政策咨询和监督举报电话一部：024-42805912。
6.公费师范毕业生需遵守《辽宁省公费师范生履约管理暂行办法》规定。
7.被录用的公费师范毕业生可按本溪市人才政策享受对应待遇。
附件：
400-600-1817
辽公网安备 21010302000560号
