为加强朝阳市中心医院人才队伍建设,优化护理专业技术人员结构,结合医院发展建设目标及人才培养实际需求。辽宁安平人力资源服务有限公司面向社会公开招聘68名护士,派遣至朝阳市中心医院工作。具体招聘事项公告如下:
一、招聘岗位及职数
(一)招聘岗位:护理岗位
(二)招聘职数:68个
二、招聘条件:
(一)遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、身心健康。
(二)2024年、2025年毕业的普通高中起点统招全日制本科及以上学历。
(三)具有护士执业资格证书或护士执业资格考试成绩合格。
(四)年龄在28周岁及以下(1997年1月1日以后出生),身高:女性158cm及以上,男性170cm及以上。
(五)具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件。
(六)有下列情形之一者不得应聘
1、受过党纪、政务处分的;
2、受过刑事处罚的;
3、有违法违纪嫌疑正在接受审查的;
4、其他按法律法规规定不符合应聘条件的。
三、招聘方式
招聘采取考试考核(笔试和面试)方式。
四、招聘报名程序
(一)报名方式:本次招聘采取现场报名方式进行,符合招聘条件和岗位资格具体条件的应聘人员,自行下载《2025年朝阳市中心医院公开招聘工作人员报名登记表》(附件1),并需本人电脑打印真实详细信息,本人签名必须在报名现场手填。
(二)报名时间:2025年8月29日(星期五)、 9月1日(星期一)、9月 2日(星期二)
上午8:30-11:30;下午13:30-16:00
(三)报名地点
朝阳市中心医院7号行政楼3楼人事科。
咨询电话:0421-2807613
(四)报名所需材料及资格审查
1、应聘人员需携带本人二代身份证的原件及复印件;
2、本科/硕士研究生毕业证、学位证的原件及复印件,学信网学历证明(在线验证报告在有效验证期内);
3、护士执业资格证书或护士执业资格考试成绩合格证明。
4、《2025年朝阳市中心医院公开招聘工作人员报名登记表》(附件1)。
5、无犯罪记录证明一份:有以下两种方式,任选其一·线上申请:辽宁公安APP下载带有二维码验证的可以提供复印件(提示:线上审核需要24小时以上,需要提前两天按照APP流程申请)·线下办理:户籍所在地派出所开具的证明需要提供原件一份。
6、银行(报名前七天之内)出具的近12个月《个人信用报告》一份。
五、笔试
(一)笔试科目为护理相关专业知识,满分为100分,笔试成绩采取“四舍五入”方式保留两位小数,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不进入面试。
(二)笔试时间和地点
笔试时间、地点等具体事宜另行通知。
六、确定进入面试人员
笔试成绩60分及以上为合格,可进入面试,最后一名面试人员的笔试成绩并列者,同时参加面试。
七、面试
面试重点考察应聘人员的职业道德、综合分析应变能力、沟通能力、语言表达能力和举止仪表等方面综合素质,充分体现岗位职责要求,采取结构化面试等方式,满分为100分,面试成绩采取“四舍五入”方式保留两位小数,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不能聘用。
八、总成绩
笔试、面试成绩按4:6权重比例计算应聘人员的总成绩(即笔试总成绩*0.4+面试成绩*0.6=总成绩),总成绩如存在小数全部予以保留,不再“四舍五入”。
九、体检
根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划确定参加体检人员。总成绩并列者,分别依次按照面试成绩、笔试成绩进行比对,成绩高者确定为参加体检人员,如上述成绩均相同,则另行采取面试加试的方式确定参加体检人员。体检标准参照招录公务员条件标准执行,体检费用由报名者自理,对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒实情者,取消聘用资格。
十、录用
体检合格拟录用人员将在今日安平集团网微信公众号进行公示,公示期为3天。公示无异议后与辽宁安平人力资源有限公司签订劳动合同书(劳务派遣),办理聘用手续,缴纳五险一金。试用期3个月,试用期满经医院考核合格后继续聘用。
十一、待遇
工资标准依据朝阳市中心医院编外聘用人员相关管理规定执行。
十二、注意事项
1、报名实行诚信承诺制,应聘人员填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者随时取消其考试和应聘资格。
2、应聘人员自报名至考试(笔试、面试、体检)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由应聘人员自负。
3、资格审查贯穿招聘全过程,一经发现应聘人员不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消其考试和应聘资格。
4、本《公告》未尽事宜,由朝阳市中心医院负责解释。
朝阳市中心医院
辽宁安平人力资源服务有限公司
2025年8月27日